21/08/2026 a las 18:29h.

La Central Independiente y de Funcionarios (CSIF) denuncia las altas temperaturas -por encima de los 32 grados en habitaciones y zonas comunes- que soportan tanto los residentes como las empleadas y empleados de la residencia de mayores de Miranda de Ebro -Don Francisco Hurtado de Mendoza y Doña María Mardones- de la Junta de Castilla y León. CSIF exige que se tomen medidas urgentes como la colocación de aparatos de aire acondicionado portátiles; aumento de descanso para los empleados; o la instalación de aire acondicionado en el centro que permitirá el cumplimiento de la normativa existente sobre temperaturas.

Esta situación ha sido denunciada por delegados de prevención de riesgos laborales de CSIF en diversas ocasiones, dado que se lleva repitiendo verano tras verano; y considera especialmente grave que se produzca en un edificio residencial que atiende a personas mayores, y en el que las trabajadoras y trabajadores están expuestos a altas cargas de trabajo en un entorno de un estrés térmico severo.

El sindicato independiente recuerda que la administración conoce el problema y no pone medios para solventarlo. La única respuesta ha sido proporcionar un número insuficiente de ventiladores para una residencia que alberga más de 100 residentes y más de 50 trabajadores, señala CSIF, que insiste en que los ventiladores no son ninguna solución, ya que la temperatura del edificio no disminuye en todo el verano. Varias trabajadoras aseguran tener malestar general durante su jornada de trabajo, llegando en algunos casos a tener que coger la baja médica.

Por otra parte, la situación en la zona de lavandería es actualmente crítica, ya que los equipos no están funcionando correctamente desde hace tiempo. Esta circunstancia se viene manteniendo desde hace un año, y se ha ido agravando hasta el punto de paralizarse todo el servicio. En este momento, no hay servicio de lavandería, lamenta CSIF.

La solución que actualmente ha tomado la dirección de la residencia es llevar la ropa de los residentes a lavar y desinfectar al albergue municipal -no tiene capacidad para tal volumen de trabajo-, o trasladarla a centros residenciales cercanos, con la consecuencia de que los usuarios no puedan disponer de algo tan básico como los suficientes cambios de ropa, en ciertos casos y necesidades.

Además, los uniformes de los empleados tampoco están siendo recogidos por parte del centro para su lavado y desinfección, que sugiere a la plantilla que haga el esfuerzo de llevárselos a casa a lavar para asegurarse que dispongan de él al día siguiente. Una medida «para nada higiénica e intolerable, ya que estamos hablando de uniformes que están en contacto con secreciones y fluidos de usuarios», indica CSIF. «La salud de los trabajadores y bienestar de los usuarios no puede quedar en el olvido, debido a la falta de previsión de la Administración», insiste la organización sindical.