Därför arbetar vi i dag med fler egna medarbetare, minskat hyrberoende, bättre kapacitetsplanering, strategisk kompetensförsörjning och ett långsiktigt arbete med arbetsmiljö och arbetstider. Regionstyrelsen har dessutom gett regiondirektören i uppdrag att redovisa hur strategisk kompetensförsörjning, arbetsmiljö och bemanning ska stärkas inför sommaren 2027.

Så bygger man en robust organisation. Inte över en sommar, utan över flera år.

Resultaten börjar också synas. Personalomsättningen bland sjuksköterskor har minskat från 38 till 13 procent. Väntetiden till operation har minskat från 191 till 66 dagar. Vi genomför fler operationer, har fler vårdplatser och ett betydligt mindre beroende av hyrpersonal.

Har vi löst alla problem? Nej. Men att beskriva det som om ingenting förändrats är inte en rättvis bild.

Det är också svårt att få ihop Centerpartiets resonemang. Magnus Rönnerfjäll skriver att vården behöver en mer hållbar bemanning. Samtidigt har andra företrädare för Centerpartiet hävdat att vi har ”öppnat alla kranar” och anställt för många.

Hur går den ekvationen ihop?

Hur hade årets sommarbemanning sett ut om vi inte hade rekryterat fler samtidigt som tillgången till hyrpersonal minskat kraftigt i hela landet? Att bygga vården kring hyrbemanning är ingen långsiktig lösning när den resursen inte längre finns att tillgå på samma sätt.

Samma sak gäller ekonomin. Vi har aldrig försökt dölja att den är ansträngd. Men vi har samtidigt haft att hantera den högsta inflationen på decennier, kraftigt ökade pensionskostnader, stigande räntor och ökade kostnader för läkemedel och sjukvårdsmaterial, samtidigt som invånarna fortfarande behövt vård.

När oppositionen själva begärde underlag för besparingar på en halv miljard blev konsekvenserna tydliga: stängda hälsocentraler, stora personalneddragningar och försämrad vård. Därefter hörde vi inte längre hur de själva ville få ekonomin i balans.

Att kritisera är oppositionens uppgift. Den som vill ta över ansvaret behöver också visa hur både ekonomin och vården ska utvecklas. Det är precis det arbete vi gör – steg för steg och resultaten börjar nu bli tydliga.

Katarina Nyberg Finn (S)

ordförande Hälso- och Sjukvårdsnämnden