När den återkommande lösningen är att medarbetare flyttar sin semester för att hålla vården igång handlar det inte om god planering – det handlar om ett politiskt misslyckande.

Ja, personalen får ersättning. Men det kostar regionen stora pengar, samtidigt som medarbetarna förlorar den återhämtning de har rätt till. Och semestern ska fortfarande tas ut senare – vilket skapar nya bemanningsproblem. Det är en dyr spiral som återkommer varje år.

När verksamhetsföreträdare själva säger att det behövs mer hållbara och robusta modeller för bemanning året runt borde den politiska majoriteten lyssna. I stället fortsätter man att hantera symptomen i stället för orsaken.

Centerpartiet vill göra annorlunda. Vi vill bygga en långsiktig bemanningsstrategi där fler väljer att stanna kvar i vården, där arbetsmiljön förbättras, där bemanningen planeras året runt och där beroendet av dyra nödlösningar minskar. Det är bättre för både patienter, medarbetare och regionens ekonomi.

Sjukvården kan inte fortsätta bygga på personalens uppoffringar. Den måste bygga på långsiktigt ledarskap och ansvar.

Magnus Rönnerfjäll

regionråd i opposition

Centerpartiet Region Jämtland Härjedalen