Роструд указал на незаконность отправки работников в неоплачиваемый отпуск

Дата публикации: 14-04-2020 18:04:43

В ведомстве подчеркнули, что в период самоизоляции также нельзя урезать размер заработной платы, а расторжение трудовых договоров возможно только по инициативе самого работника

Схожие новости

#	Наименование новости	Тональность	Информативность	Дата публикации
1	В Роструде рассказали о жалобах россиян на принуждение к увольнению и отпуска без зарплат	0	0	16-04-2020
2	Роструд напомнил порядок ухода в отпуск	0	0	30-06-2019
3	КС РФ разъяснил порядок увольнения сотрудников, обязанности которых передали на аутсорсинг	0	0	24-01-2022
4	Юрист Русяев: уволиться без двухнедельной отработки можно в ряде случаев	0	5	20-07-2026
5	В Роструде рассказали о порядке оплаты дополнительных выходных	0	0	19-02-2020
6	Работник может передать заявление на увольнение через представителя по простой доверенности	0	9.11	13-08-2026
7	Роструд напомнил об оплате труда в новогодние каникулы	0	0	25-12-2019
8	Трудовое право. Расторжение трудового договора	0	11.31	06-08-2026
9	Специалист Санина: россияне могут перестать выполнять работу в ряде случаев	0	3	29-06-2026
10	Эксперты рассказали, когда увольнение во время больничного законно	0	9.22	14-08-2026

Классификация: Экономика. Схожих патентов: 0. Схожих новостей: 10. Тональность: 0. Информативность: 0. Источник: tass.ru.