Специалист разъяснил нюансы работы в отпуске

Дата публикации: 21-06-2026 16:53:00

В период отпуска многие работники могут столкнуться с просьбой работодателя выйти на работу или выполнить срочные задания. О том, какие права имеют сотрудники в таких ситуациях, рассказал интернет-изданию Подмосковье сегодня эксперт по подбору персонала Александр Брюхов. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, ежегодный оплачиваемый отпуск предназначен исключительно для отдыха, следовательно, руководство компании не имеет права обязать […]

Классификация: Общество

Схожие новости

#	Наименование новости	Тональность	Информативность
1	Запланировали отпуск, купили билеты, а за две недели до вылета начальник говорит: "Не отпускаю, период завалов". Придется остаться без отдыха, денег за билеты и в плохом настроении. Или нет? Руководители любят называть отпуск правом, а не обязанностью, но это не совсем так — есть ситуации, когда отказать вам в законном отдыхе нельзя. Разобрали вместе с юристами 8 таких случаев.	0	0
2	Роструд напомнил нанимателям о последствиях несвоевременного напоминания сотрудникам об отпуске	0	0
3	Роструд уточнил, в каких случаях работнику могут отказать в отпуске	0	0
4	Отгул за работу в выходной: уменьшает ли он зарплату	0	0
5	Юрист Шайдуллина объяснила перенос отпуска из-за болезни сотрудника	0	0
6	Жителям Челябинска объяснили, можно ли отказаться от работы в выходные	0	0
7	Рабочий график по требованию: может ли сотрудник по своей воле отказаться от обычной рабочей недели?	0	0
8	Эксперт по кадрам рассказала, можно ли взять сразу месяц отпуска	0	0
9	Юрист объяснил, когда задержка после отпуска не считается прогулом	0	0
10	Как отразить отпускные в форме 6-НДФЛ	0	8

• Тональность 0
• Информативность 0
• crimea24.tv