Почти каждый четвертый (24%) не раздумывая согласится покинуть родной город ради карьеры, свыше половины (58%) кубанцев пойдут на переезд только если предполагается значительный карьерный «апгрейд», а 3% хоть готовы сменить место жительства, но крайне неохотно. При этом каждый десятый (12%) приложит все усилия, чтобы отказаться от подобной авантюры, а еще 2% и вовсе — уволятся с работы после таких предложений от начальства. К таким выводам пришли аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru и Группы Ренессанс Страхование (MOEX:RENI) по результатам опроса* работающих россиян.

Главным фактором, который мог бы стать причиной решения о переезде, оказалось повышение зарплаты. Его выбрало подавляющее большинство (92%) респондентов. В топ-5 также вошли возможность принять участие в проекте, интересном с профессиональной точки зрения (53%), более комфортная городская среда (48%), более дешевое жилье (40%) и приятный климат (28%).

Сильнее всего стремятся к переезду зумеры — свыше четверти респондентов в возрасте от 18 до 24 лет готовы принять предложение переехать без лишних раздумий (28%). Среди миллениалов этот вариант ответа выбрал каждый пятый (20%), а среди респондентов старше 45 лет — 22%.

Участники опроса также назвали причины, которые сильнее всего удерживают их от переезда в другой город или регион. 76% опрошенных сообщили, что этот шаг им мешает совершить наличие собственного жилья, к которому они привязаны, а 21% не хочет покидать привычную для них городскую инфраструктуру — привычные для детей школы, знакомые больницы и другие учреждения. Еще четверть (24%) не желают менять знакомый круг общения и терять социальные связи, 18% не хотят потерять возможность удаленной работы на столичную компанию, а 15% — бояться упустить возможности в родном регионе.

*Методология

Опрос проведен в сентябре 2026 года методом онлайн-анкетирования среди 5465 россиян из городов-миллионников.