Daily Star: в Швеции сотрудника уволили через 47 секунд после начала первого дня

В Швеции сотрудника медучреждения уволили через 47 секунд после начала его первого рабочего дня, пишет Daily Star. Мужчина заранее предупредил начальство о возможных панических атаках, но в первый день не смог найти раздевалку, коллега отказался помочь, и у него начался приступ. Руководитель, знавший о проблеме, уволил его без права на второй шанс.

Новичок вышел на улицу, чтобы прийти в себя, и отправил сообщение руководителю. Тот перезвонил и уволил работника, несмотря на то что был осведомлён о его состоянии.

Пострадавший умолял дать ему второй шанс, но получил отказ. После этого он подал жалобу, утверждая, что стал жертвой дискриминации из-за хронического расстройства.

В Швеции действуют законы, защищающие работников с ментальными нарушениями. Однако увольнение в первый же день может быть признано дискриминационным.

Работодатель пока не комментировал инцидент. Дело находится на рассмотрении в трудовой инспекции.

В 2025 году аналогичный случай произошел в Норвегии, где сотрудника уволили за паническую атаку в первый день, но суд признал увольнение незаконным. Кроме того, в июне 2026 года Европейский суд по правам человека обязал работодателей учитывать ментальное здоровье при приёме на работу. Тем временем в России HR-эксперт объяснил, могут ли работника уволить из-за панической атаки.

Саратовец уволился через 39 дней после учебы и вернул фирме 182 тысячи рублей.

Достоверные новости всегда под рукой — в канале "МК" в MAX