Российский бизнес делает ставку на стажеров. Треть компаний проводит программы по стажировке, еще около трети нанимают молодых специалистов сразу на постоянную работу. Такие данные приводит сервис SuperJob.
| # | Наименование новости | Тональность | Информативность | Дата публикации |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 8 из 10 стажеров получают офер от работодателя после прохождения стажировки | 0 | 0 | 15-06-2026 |
| 2 | Половина компаний в Челябинске не предлагают стажерам работу в штате | 0 | 0 | 16-06-2026 |
| 3 | Наем поставили на повтор // Сколько бизнес тратит на рестаффинг и почему | 0 | 0 | 17-06-2026 |
| 4 | В HeadHunter заявили, что почти треть россиян предпочитает искать работу в соцсетях | 0 | 0 | 02-08-2019 |
| 5 | Опрос: более 60% компаний России отпускает болеющих сотрудников без больничного | 0 | 0 | 21-08-2019 |
| 6 | Эксперты: молодежь увольняется с первой работы из-за низких зарплат | 0 | 0 | 08-08-2019 |
| 7 | ВЦИОМ назвал лучших работодателей России | 0 | 0 | 01-08-2019 |
| 8 | Superjob решил отказаться от графы "образование" при размещении вакансий | 0 | 0 | 22-01-2019 |
| 9 | «Авито Работа»: средние зарплатные предложения для выпускников СПО без опыта выросли на 28% за год | 0 | 0 | 19-06-2026 |
| 10 | Ремонт перетянул одеяло бизнеса // Какие сферы малого предпринимательства стали самыми быстрорастущими в России | 0 | 0 | 16-06-2026 |
