МОСКВА, 1 мая. /ТАСС/. Работодателям необходимо гибко подходить к выходным сотрудников в мае и отпускать их на "длинные каникулы". Такое мнение высказал ТАСС глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов (ЛДПР).

Он напомнил, что на майские праздники выходными будут дни с 1 по 4 и с 8 по 11 мая. По трудовому законодательству рабочие дни с 5 по 7 мая можно оформить в счет оплачиваемого отпуска или отпуска за свой счет, чтобы "сделать себе продолжительные майские праздники", отметил Нилов. Кроме того, по его словам, можно "договориться с работодателем и работать удаленно".

"Работодатель же тоже может гибко подходить, когда он понимает, что работник перерабатывает в течение года. Например, у него есть дни, когда он работал в выходные дни, он может теперь за те дни отдыхать. Если у него ненормированный рабочий день, тоже это все в рамках диалога с работодателем возможно", - сказал Нилов.

Он также вспомнил основателя ЛДПР Владимира Жириновского, который говорил, что Россия является северной страной и поэтому "надо больше отдыхать, тогда будет общество здоровее, будут меньше болеть и дольше жить".