1895 год. Газетное объявление "Ищу трезвую прачку".
— Извините, а у вас рекомендации есть?
— Конечно. Последний хозяин подтвердит: пила умеренно, детей била исключительно за дело, тарелки ломала по причине их врожденной хрупкости.
И знаете что?
Меня в истории этой фотографии больше всего поразила даже не сама характеристика кухарки.
А то, что в 1895 году в газетах спокойно писали: "Ищу трезвую прачку".
Не талантливую.
Не стрессоустойчивую.
Не многозадачную.
Трезвую. Потому что это уже считалось конкурентным преимуществом.
И ведь дальше — еще прекраснее.
В характеристике хозяйка (или, точнее, хозяин) пишет, что кухарка:
— выпивала ежедневно, но не больше полуштофа;
— накручивала на покупке продуктов только "законные" 12%;
— детей воспитывала рукоприкладством, но исключительно заслуженно;
— хозяйским сахаром пользовалась скромно, снабжая им всего одного кума;
— разбила две дюжины тарелок. Не потому что неуклюжая. Потому что тарелки оказались хрупкими.
И это не документ из отдела кадров. Это дореволюционный юмор.
Но, согласитесь, написано так, будто вчера в районном чате обсуждали новую уборщицу.
Вообще удивительная штука — рекомендации.
Сто тридцать лет назад люди носили бумажку от прежнего хозяина.
Сегодня носят скриншоты отзывов, ссылки на кейсы, рейтинги и пять звездочек на маркетплейсах.
Технологии поменялись.
Люди — не особо.
Мы по-прежнему хотим понять одно и то же:
Можно ли этому человеку доверять?
Правда, если сейчас написать честную рекомендацию, получится примерно так: "Работал удаленно. На созвоны приходил без штанов. В дедлайны попадал редко, но очень красиво объяснял почему. Мемы присылал вовремя. Кофе пил за свой счет. Уволился, потому что выгорел от трех писем в Outlook."
Кажется, через сто лет историки будут читать это с таким же удовольствием, как мы сегодня читаем про Анфису и ее несчастные тарелки.
История вообще удивительная вещь.
Меняются империи, появляются нейросети, люди летают в космос…
А работодатели как искали нормального человека, так и продолжают искать.
Только раньше просили "трезвую прачку".
Теперь пишут: "Опыт работы от трех лет. Высокая стрессоустойчивость. Умение работать в режиме многозадачности".
Суть, если честно, одна и та же. Только слов стало значительно больше.
Ваша Алена.
| # | Наименование новости | Тональность | Информативность | Дата публикации |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Малые формы | 0 | 2 | 18-06-2026 |
| 2 | Здравствуйте АНОНИМНО напечатайте пожалуйста. Здравствуйте.. Сразу пишу: я не претендую ... | 0 | 3 | 06-07-2026 |
| 3 | Иллюзия «Идеального маркетолога»: почему нейросети проиграли эволюции Пару лет назад ... | -2 | 6 | 06-07-2026 |
| 4 | В один день в разные годы * * * * ... | 3 | 6 | 27-06-2026 |
| 5 | Сайт поиска работы ГородРабот.ру составил портрет российского соискателя летом 2019 года | 0 | 0 | 17-09-2019 |
| 6 | Самые красивые вещи в истории созданы не ради эффектности. В ... | -2 | 6 | 24-06-2026 |
| 7 | «Островок Командировки» и hh.ru: бизнес чаще ищет сотрудников, готовых к командировкам | 0 | 5 | 26-06-2026 |
| 8 | Нейросети отнимут работу у людей | -2 | 3 | 27-02-2023 |
| 9 | Эффективная работа vs Эффектная Наблюдаю порой за сотрудниками и понимаю: ... | -2 | 3 | 06-07-2026 |