Федеральный минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с 1 января 2027 года планируется установить на уровне 28 935 рублей. Об этом сообщил министр финансов Антон Силуанов на заседании правительства России в четверг, 24 сентября 2026 года.

По сравнению с показателем, установленным на 2026 год, рост составит 6,8%. Министр подчеркнул, что это решение является шагом к выполнению цели, поставленной президентом России Владимиром Путиным, — довести минимальный размер оплаты труда до 35 тыс. рублей к 2030 году. По словам Силуанова, выполнение этой задачи ускорит рост заработных плат у работников с небольшими доходами.

Одновременно с МРОТ на 6,8% увеличится прожиточный минимум, который в 2027 году достигнет 20 227 рублей. Поскольку к этой величине привязаны социальные выплаты и пособия, их размеры также будут проиндексированы.

С 2025 года в России действует порядок, согласно которому МРОТ должен составлять не менее 48% медианной заработной платы. Данная методика позволяет точнее отражать реальную экономическую ситуацию, так как медианное значение делит всех работающих на две равные группы и не зависит от экстремально высоких или низких доходов. Однако правительство внесло законопроект № 619-9, который предлагает приостановить действие этой нормы с 1 января 2027 года по 31 декабря 2029 года. В этот период размер МРОТ планируется определять исходя из прогнозируемых темпов роста среднемесячной начисленной зарплаты в экономике.

Сумма нового МРОТ в 28 935 рублей является начисленной величиной до вычета налогов. После удержания 13% НДФЛ минимальная сумма, которую сотрудник получит на руки в 2027 году при условии полной занятости, составит 25 173 рубля. Регионы сохраняют право устанавливать собственные значения минимальной зарплаты при условии, что они не будут ниже федерального уровня. В частности, в Москве и Московской области показатели традиционно остаются выше средних по стране.

Помимо зарплат, МРОТ влияет на расчет отпускных и минимальных сумм пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, а также по уходу за ребенком до полутора лет. Для субъектов малого и среднего бизнеса этот показатель определяет порог применения льготных страховых тарифов.

В законодательной сфере также обсуждаются изменения в структуре выплат. Как следует из данных Системы обеспечения законодательной деятельности, в сентябре 2026 года в Госдуму был внесен законопроект № 1340887-8. Инициатива предлагает исключить из состава МРОТ компенсационные и стимулирующие выплаты, такие как премии и надбавки за особые климатические условия. Согласно пояснениям, эти доплаты должны начисляться сверх установленного минимума, а не включаться в него. На данный момент документ находится на стадии предварительного рассмотрения в профильном комитете по труду, социальной политике и делам ветеранов.

Для сравнения, с 1 января 2026 года МРОТ установлен на уровне 27 093 рублей. В 2025 году показатель составлял 22 440 рублей, а в 2024-м — 19 242 рубля. В период с 2022 по 2024 год применялся особый порядок индексации, при котором рост МРОТ опережал увеличение прожиточного минимума на три процентных пункта. По данным ГАРАНТ.РУ, ежегодная индексация остается ключевым инструментом поддержания доходов граждан в условиях инфляции.