В Татарстане планируют внедрить цифровой паспорт для ветеранов специальной военной операции, который призван облегчить их трудоустройство. Об этом на Всероссийской неделе охраны труда, проходившей на территории федерального образовательного центра «Сириус», рассказала замглавы Минтруда РТ Клара Тазетдинова.

По ее словам, новая система особенно поможет тем ветеранам, у кого есть судимость и кто психологически не готов открыто говорить об этом с работодателями. Цифровой паспорт будет содержать обезличенные данные, что позволит работодателям заранее ознакомиться с профессиональными навыками кандидата, а самим ветеранам избавит их от необходимости раскрывать личную информацию.

Работодатели смогут получать доступ к цифровому профилю и выбирать специалистов на основе их квалификации и опыта, не вдаваясь в детали биографии. Для самих участников спецоперации это станет важным шагом на пути социальной адаптации, так как многие из них испытывают дискомфорт и стеснение при поиске работы.

По словам Тазетдиновой, в республике уже создается база предприятий, готовых принимать на работу ветеранов, включая тех, кто ранее имел судимость. Сегодня в ней значатся 85 компаний и 670 рабочих мест.

Статистика свидетельствует о том, что поддержка ветеранов в Татарстане дает положительные результаты. Через центры занятости работу находят 81% участников СВО, среди ветеранов с инвалидностью этот показатель составляет 78%, а среди тех, кто имеет судимость - 72%. Общий уровень занятости ветеранов спецоперации в республике составляет 72,7%. Внедрение цифрового паспорта должно не только закрепить эти успехи, но и сделать процесс поиска работы более удобным и прозрачным для всех участников.