The Labour and Employment Ministry has instructed employers to maintain employees' statutory wages after raising the EPFO ceiling. Workers earning between ₹15,000 and ₹25,000 are now mandatorily covered under the Employees' Pension Scheme. Employers are encouraged to view their contributions as part of good human resource practices. The government offers financial incentives for new employment to mitigate increased costs.
| # | Наименование новости | Тональность | Информативность | Дата публикации |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Companies upset as states delay labour codes adoption | 0 | 10.28 | 30-09-2026 |
| 2 | Работодатели должны уплатить страховые взносы на травматизм до 15 октября | 0 | 13.06 | 02-10-2026 |
| 3 | Запрещает ли закон против коррупции повышать зарплату сотрудникам: ответ Роструда | 0 | 5.97 | 28-09-2026 |
| 4 | Роструд напомнил об условиях и порядке снижения квартальной премии за опоздания | 0 | 15 | 30-09-2026 |
| 5 | Страховые взносы с минималки за руководителя: практическое руководство по уведомлению на 2026 год | 0 | 12.4 | 29-09-2026 |
| 6 | Премия сотруднику: как работодателю сохранить право не платить ее автоматически | 0 | 5.95 | 29-09-2026 |
| 7 | Минтруд назвал максимальный размер пособия по больничному | 0 | 17.39 | 01-10-2026 |
| 8 | Myntra to hire 26,000 temporary workers for festive season, over double last year | 0 | 10.83 | 23-09-2026 |
| 9 | ЕФС-1 на директора — единственного учредителя: новый расклад 2026 года | 0 | 9.88 | 29-09-2026 |
| 10 | Работодателю на заметку: платите зарплату по закону | 0 | 8.21 | 25-09-2026 |